Detalls de la plaça

Nª plaçes	CATEGORIA	ÀREA	DEDICACIÓ	CICLE DE TREBALL
1	Auxiliar Inferm.	ESTERI. HUV	100%	Mati, 7,30 a 14,25h cs i f/4
2	Auxiliar Inferm.	ESTERI. HUV	100%	Tarda, 14,25 a 21,20h cs i f /4
2	Auxiliar Inferm.	URG.	100%	Nit, torn ordinari, 1cs/3
1	Auxiliar Inferm.	URG.	100%	Mati, torn ordinari, 1cs/4 i 5 f/any
1	Auxiliar Inferm.	UCI	100%	Nit, torn ordinari, 1cs/3
1	Auxiliar Inferm.	DIÀLISIS	100%	Mati de 6,55 a 13,10h dissabtes i festius alterns
1	Auxiliar Inferm.	DIÀLISIS	100%	Tarda de 12,15 a 18,30h dissabtes i festius alterns
3	Auxiliar Inferm.	Hospitalizació	100%	Tarda, torn ordinari, 1csif/4 i 5 f/any
9	Auxiliar Inferm.	Hospitalizació	100%	Nit, torn ordinari, 1cs/3
1	Auxiliar Inferm.	Hosp. HSJM	100%	Mati, torn ordinari, 1csif/3
2	Auxiliar Inferm.	Hosp. HSJM	100%	Tarda, torn ordinari, 1csif/3
1	Auxiliar Inferm.	Hosp. HSJM-majorit.psico	100%	Tarda, torn ordinari, 1csif/3
1	Auxiliar Inferm.	Hosp. HSJM-majorit.psico	100%	Nit, torn ordinari, 1cs/2
1	Auxiliar Inferm.	Hosp. HSJM	100%	Nit, torn ordinari, 1cs/2

REQUISITS:

• Cicle Formatiu Grau Mitjà en Tècnic/a de Cures Auxiliars d'Infermeria.
• Vinculació laboral amb un contracte indefinit al Consorci Hospitalari de Vic.
• Recorregut curricular quant a experiència i formació que garanteixi el coneixement específic a l'àmbit de treball concret.

ES VALORARÀ:

• Valoració professional dels comandaments
• Entrevista competencial, valorant: Habilitats comunicatives, implicació i compromís, treball en equip, gestió i resolució del conflicte.

CRITERIS D'ADJUDICACIÓ:

Les reincorporacions d'excedències de la mateixa categoria i condicions laborals, així com, la millora o solució de situacions de salut laboral, son elements rellevants a qualsevol convocatòria interna del CHV.

Entre els professionals que acreditin experiència i formació específica es prioritzarà:

1er. Mobilitat en la categoria, tindrà prioritat preferentment, el personal de la mateixa categoria professional i que compleixi les següents condicions:

             a.- Mateix torn acreditat que la plaça convocada - mobilitat de lloc de treball-. Entre aquest grup es considerarà la valoració i trajectòria professional així com, el temps treballat en el CHV entès com a experiència.

             b.- Diferent torn acreditat que la plaça convocada - canvi de torn i pot ser de lloc de treball- Entre aquest grup es considerarà la valoració i trajectòria professional així com, el temps treballat en el CHV entès com a experiència

2on. Mobilitat a diferent categoria, Es valorarà l'experiència en el lloc de treball pel que s'opta. Es tindrà en compte la valoració i trajectòria professional així com, el temps treballat en el CHV entès com a experiència

3r. Atenent al cronograma de convocatòries de l'any 2022 que suposa la difusió d'un volum important de places, pels professionals de plantilla que hi vulguin accedir, s'ha establert prioritzar a aquells professionals que portin com a mínim un any de treball efectiu en la plaça que ocupin actualment.

Les persones interessades en aquest lloc de treball poden enviar la seva sol·licitud, adjuntant el currículum actualitzat i indicant un màxim de 3 opcions, a través de les convocatòries publicades al web, abans de 20 de juliol de 2022.